一年来，在市委、市政府的正确领导和大力支持下，我始终坚持科学的发展观、正确的政绩观，充分发挥主观能动性，以谋学院发展大局、建设合格本科院校为目标，发扬开拓进取的作风，坚持奋发有为的精神状态，团结带领班子成员和全体教职员工，恪尽职守，努力工作，较好地履行了工作职责。现就一年来自己的学习、工作、廉政情况报告如下：

一、勤于学习、重于实践，坚持用先进理论指导学校发展

（一）强化政治学习，提升理论修养，增强科学决策的能力。

胡锦涛总书记在中纪委七次全会上提出了领导干部作风建设的八个良好风气，并把“勤奋好学、学以致用”的良好学风放在第一位。这既是对领导干部的要求，也是对党员的要求。作为学校党委的负责人，我始终把个人学习和领导班子建设作为学校发展的第一要务，时刻不放松对学习的要求。认真学习了科学发展观理论和党的十七大、十七届五中全会、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、2010年中央经济工作会议、河南省八届十一次会议，认真领会其精神实质，理论联系实际，用科学发展观这个马克思主义理论中国化的新成果思考学校发展的实际问题，指导学院发展实践。

（二）强化制度规范，创学习型班子，增强班子领导科学发展的能力。

学校发展，班子先行。校党委坚持党委中心组学习制度，坚持班子成员述学制度，做到了党委中心组学习年年有计划，期期有总结。始终坚持带头做表率，在中心组学习形式上坚持“五个制度”；在学习方法上坚持“四个结合”；在学习过程中体现“四个落实”。明确了党委中心组成员考核量化标准，提出了“学习规范、讨论认真、自学勤奋、调研深入、思考深刻、总结认真”的要求，并从这六方面对学习任务和学习效果完成情况进行考核。每个中心组成员均完成了年度撰写心得体会或理论文章不少于2篇、每人每年自学笔记不少于1万字、每年至少撰写1篇重点调研报告的任务。在学理论、议大事、转观念、理思路上下工夫，把学习的体会和成果转化为班子谋划工作的思路、促进工作的动力、领导工作的本领。

（三）理论联系实际，强化学以致用，解决学校发展实际问题。

实践是检验学习成效的最好方式。一年来，始终把理论学习与调查研究、解决实际问题结合起来，带着问题学习，带着问题调研，坚持学以致用，用学习成果指导学校发展中的大事、解决学校发展中的难事。做到分工负责，克服困难，突破瓶颈，抓学科专业，抓师资队伍，抓科学研究，抓基本建设，有效完成了学期年初确定的九件大事，学校事业呈现出持续、健康发展的良好局面。

二、理清思路，鼓足干劲，扎实做好建设合格本科院校各项工作

（一）立足发展，以“创建先进党组织、争做优秀共产党员”为主题，积极开展创新争优活动。

按照省、市委的统一部署和要求，我校从2010年6月份开始，在全校基层党组织和共产党员中深入开展以“创建先进党组织、争做优秀共产党员”为主题的创先争优活动。学校党委高度重视，健全机制，制定方案，锤炼主题，确定载体，调研提诺，科学定诺，扎实推进。坚持活动联系实际、紧密结合学院中心工作的指导思想，坚持把创先争优活动做成推动学院跨越式发展的基础工程、民心工程。学院刚刚升格为本科院校，可以说各项工作千头万绪，“办一所什么样的学校？”，“怎么办好这所学校？”，“培养什么样的人？”,“怎样培养人？”，“做什么样的师院人？”，“怎样做好师院人？”成为我们亟需解决的问题，所以，我们在创先争优活动中，坚持了“与建设合格本科院校、树立大学理念、教书育人能力、提升科研层次提高科研质量、科研团队建设、探索新形势下本科院校大学生思政工作新途径、新理念和新方法、提升管理水平强化服务意识相结合”的六个结合，组织开展了以“我与师院同提升”为主题演讲的比赛和征文比赛，开展“学三平精神，做三平教师”师德主题教育活动，召开了活动先进事迹报告会，编发简报30期，极大地带动了全校师生立足学校共谋发展的热情和信心，在教职工中迅速掀起争创热潮，为学校创建合格本科院校奠定了坚实的思想基础。

（二）开展本科办学理念大讨论，理清创建合格本科院校思路。

思路决定出路、决定方向，思路决定作为、决定未来。“理念领先一步，就可以领先一个时代”道出了办学理念的重要性，它决定着学校的发展方向，是增强和创设学校活力的源泉。学校以开展创先争优活动为契机，集全校教职工之智慧，认真总结办学经验，在全校范围内积极开展本科办学理念大讨论活动。通过走出去，请进来，外出考察、聘请高教名家来校讲学、学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、学习《本科教学工作水平评估指标体系》、开展知识竞赛等措施，使全校上下对实现办学目标的路径认识更加清晰，使广大师生逐步提升大学理念、树立大学意识。

（三）全面加强党建工作，为创建合格本科院校提供组织保障。

发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，做好抓基层、打基础的工作。认真贯彻新修订的《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，进一步明确党总支的职责任务，丰富党总支活动内容，健全和完善党总支工作制度，实现了学校党的工作全覆盖。各党总支紧紧围绕学校确定的中心任务，开展承诺定责活动。在上学期承诺的基础上，进行修订，并公示承诺，努力创科学发展之先、争校园和谐之优，在党总支中进一步营造树典型、学先进、赶先进、创先进的浓厚氛围，为创建合格本科院校提供强大动力。通过组织干部开展读书活动，阅读《利益论》、《卓有成效的管理者》、《怎样写文章》和《社会主义核心价值体系学习读本》等书籍；组织党员干部参加《向优秀共产党员张可山同志学习的事迹报告会》，观看《红色摇篮》、《决战南京》等优秀红色影视剧，组织开展道德模范基层巡讲进高校报告会、廉政谈话会、党员干部和教授赴华东师大培训学习以及焦裕禄精神与党的建设理论研讨会等形式多样内容丰富的活动，提升了党员干部的能力素质和领导水平。通过制定规划，分层次、有计划地开展干部培训，加强对各级领导干部的考核，加强领导干部的思想道德建设、作风建设和能力建设。增强了凝聚力，提高了战斗力，进一步激发了师生员工干事创业的激情，全校上下形成了重团结、促和谐、谋发展的良好局面。

（四）突出重点，强化内涵，夯实本科办学基础。

教育教学改革逐步深入。以教育部本科教学水平评估标准为要求，继续深化教育教学改革，明确了教学改革、教师教育转型和教学规范化三项任务，学分制开始试点推行。调配校内优质教师资源，加强任课教师培训和听课督导，推进教师课堂教学改革，为本科教学质量提高提供保障。

学科专业建设取得进展。本着“整体推进，重点突破，加强集成，形成特色”的原则，坚持学科整体布局和重点建设的有机结合。围绕校级重点学科和重点实验室，培育建设特殊教育（重点专业）、物理教育（示范专业）、计算机应用技术（示范专业）、地球科学实验室（重点实验室）被批准为郑州市“三重”建设项目，新增市级精品课程2门。

科学研究水平有了新提升。完善科研制度，健全科研机制，加大科研投入，加强科研平台建设。完成国家社科基金项目1项，中标省社科规划项目、省科技攻关项目、省政府决策研究咨询项目、省软科学项目等省级项目26项。

实施人才强校战略，加大高层次人才、高层次学科带头人引进、培养力度，努力加强团队建设，做好学科学术带头人、骨干力量、发展力量梯队选拔和培养。今年新晋升教授 13人、副教授22人，使教授人数增加到72人、副教授增加到257人；新增博士5人，硕士27人，使博士增加到28人，硕士增加到349人；新增省级高等学校青年骨干教师资助对象2人、郑州市学科技术带头人1人、郑州市第四批高层次特聘人才8人、郑州市地方高校优秀中青年骨干教师23人，人才队伍建设迈出了新的步伐。

（五）加强校园文化建设，构建和谐文明校园，提升学院“软实力”。

一是精神文明创建工作进一步加强。坚持实施精神文明建设“争、创、建”战略，在精神文明创建工作领导小组的指导下，在各机关职能部门和系（部）的共同努力下，学校精神文明建设上了一个新台阶，与竹林镇缔结了四个文明共建单位，挂牌成立了郑州师范学院素质教育基地、美术写生基地，顺利通过了郑州市文明办文明单位年度复检，迎接省精神文明单位复检工作正在积极准备。

二是大学生思想政治教育工作得到了进一步加强。充分发挥思想政治理论课的主渠道作用，积极拓展大学生思想政治教育工作的有效途径，积极构建规范的校园文化活动体系，使我校学生的思想政治水平、专业理论素养和服务社会的能力得到了全面发展。

三是以党风建设带动教风、学风建设工作取得新成效。学校狠抓党风建设这条主线，在师生党员和干部中组织开展以“加强党性修养，弘扬新风正气”为主题的主题教育活动，着力抓好领导干部的党风、党性和党纪建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，使学校的工作作风和教风、学风有了明显好转。涌现出了一批爱岗敬业、教书育人的优秀教师，勤奋学习、勇攀高峰的优秀学生，热爱教育，把爱献给基础教育的农村支教模范，发扬中华民族传统美德、克勤克俭的先进典型，有力地推动了我校社会主义精神文明建设，促进了和谐文明校园的形成。

四是校园文化内涵更加丰富多彩。学校以“精神文明创建”为抓手，积极推进校园文化建设。认真组织报告、演讲活动，营造力争上游、和谐共进的校园文化氛围；组织学生社团，开展一系列集思想性、文化性、娱乐性、学术性于一体的活动；积极组织大学生新生军训、体育运动会等各类大型活动；开展高雅艺术进校园活动，承办首届河南音乐金钟奖，邀请北京朗诵艺术团、河南民族乐团、郑州市曲剧团等艺术团体到校演出活动。有效地提高了学校的知名度。

五是平安校园建设得到有序推进。健全部门安全工作领导小组、学生会治保部、校园安全文明学生巡查队等安保机构，安保队伍得到了有效加强。加强师生法治、安全、消防教育。与保安、公安加强联运合作，强化校园周边综合治理。组织“平安校园建设先进集体”评选。推进校园技防建设，构建校园安全立体防控体系，为广大师生提供了安全舒适的工作和学习环境，切实维护了校园的安全与稳定。

六是宣传统战工作取得良好效果。组织参与了炎黄文化周文艺演出、第二届中国绿色博览会开幕式演出、“文明花开”文明共建等多项大型重要演出活动，受邀参加河南省“高雅艺术进校园”巡演活动，应邀到河南财经政法大学、洛阳师范学院等多所省内高校演出，均取得良好效果。并于今年4月获邀到北京大学百年讲堂展演，引起首都师生强烈反响。一年来在人民日报、中国教育报、河南日报、中央政府门户网站、人民网、中国政府网、新华网、新浪网、网易等国家级媒体和新闻网站发布正面报道180篇，进一步扩大了学校的社会影响力，提升了学校的社会美誉度。加强对系部统战工作的指导，积极推动统战工作创新。老干部政策得到积极落实。

三、多措并举，落实准则，扎实做好高校党风廉政建设

  （一）加强教育，健全制度，强化监督，全面推进惩治和预防腐败体系建设。

认真开展反腐倡廉教育，领导干部廉洁自律意识进一步增强。大力加强制度建设，用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好机制初步形成。切实履行纪检监督职责，监督检查措施不断加强。认真抓好信访工作，加强对重点环节、重点部位的管理，确保责任落实到人，切实形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面，建立起校党委统一领导、纪检组织协调、部门各负其责、群众参与支持的反腐败领导体制和工作机制。一是推行预警机制，把发现的问题处理在萌芽状态；二是实行诫勉机制。对工作中存在问题的同志，通过自我检查、党委谈话等方式进行教育，以明思想、正视听、晓得失；三是实行奖惩机制。把党风廉正建设情况和个人的评先、嘉奖、晋级结合起来，真正体现党风廉正建设的重要性。廉政工作科学规范，惩治和预防腐败体系业已形成。

（二）精心实施，明确职责，深入贯彻党风廉政建设责任制。

学校领导班子始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程，常抓不懈，身体力行，注意严格要求自己，自觉遵守中央、省、市关于领导干部廉洁从政的有关规定。根据上级纪委关于建立和实施党风廉政建设责任制的工作部署，制定《关于实行党风廉政责任制考核意见》，年初制定年度党风廉政建设责任制工作目标，校党委同各党总支书记签定党风廉政责任制责任书，各党总支书记又分别同系部、处室负责人签定责任书。实行半年检查、年终考核制度，不断增强各级领导干部的责任意识，同业务工作一起部署，一起检查。充分发挥党内监督、群众监督、社会监督的整体监督效能。抓实校务公开工作，定期召开教代会、离退休人员通报会、民主党派人士座谈会，认真落实教职工参与学校民主决策、民主管理和民主监督的权利。

充分利用学校成果优势和人才优势，充分发挥高校人才高地作用，成立了“郑州市廉政文化研究中心”，被郑州市纪委、市监察局授予郑州市廉政文化研究基地，学校配备研究团队积极承担廉政文化研究任务，积极开展廉政文化理论研研究，营造浓厚的校园廉政文化氛围，学校在各项建设中,使用资金数千万,未发现一起违规操作事件，有力促进了学校党风廉政建设。

（三）加强作风建设，落实“一岗双责”，认真贯彻《廉政准则》、执行廉洁自律规定。

一是加强学风建设。鼓励班子成员积极攻读学位，增长知识，开阔眼界，增强工作的预见性和科学性。积极参加“创先争优”活动，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。二是求真务实，大力倡导实干作风。教育大家做到三点：把求真务实融入到思想中，把求真务实体现到工作岗位中，把求真务实运用到工作实践中，狠抓工作落实，使学校工作一步一个脚印，得到扎实推进。三是认真落实“一岗双责”。高度重视并大力支持纪委的工作，把反腐倡廉建设工作作为党委重要工作，对学校反腐倡廉建设做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。班子成员能够带领学校分管部门领导，按照党风廉政建设责任制的要求，认真学习贯彻中央和省市委关于加强党风廉政建设的指示精神，切实履行岗位职责，较好地完成党风廉政建设的各项工作任务。四是以身作则，认真做好廉洁自律。作为学校党风廉政建设第一责任人，我认真履行职责，注意不断加强个人素养，树立高尚道德情操，品行正派、作风端正。在工作和生活中，我时刻遵守党纪国法，对家庭成员也严格要求，经认真对照，我本人及家庭成员无违反《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》明确规定的“8个禁止”、“52个不准”的情况。

四、认真总结经验，在不断自省中明确努力方向。

通过梳理一年来的工作，学校发现工作中还存在一些问题和不足：对照高等教育发展目标和合格本科要求，我们的办学理念与大学精神还需进一步提升，管理机制还需进一步优化，学科专业建设还需迈入新层次，教师队伍建设还需进一步加强，办学条件还需进一步改善；自身在工作中有时还有急躁情绪，领导学校科学发展的能力还需在加强学习中不断提升等等，这些都需要我在今后的工作中认真思考并切实加以解决。

同时，我们也看到，机遇与挑战并存，希望与困难同在。经过近几年的发展，学校已具备了较好的基础；学院的起步恰逢全国教育发展新规划的启动，《国家中长期教育发展规划纲要（2010-2020）》颁布实施，全国教育工作会议召开，为学院发展指明了方向，给我们提供了难得的新的发展机遇。党和国家对高等教育寄予厚望，市委市政府对学校的工作寄予厚望，在今后的工作中，我们将在上级党委和政府的领导下，以更加务实的作风、更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，扎实工作，迎接新的挑战、开创新的局面，为实现郑州师范学院的跨越式发展、创造郑州市高等教育的辉煌明天做出更大积极的贡献！